دانلود پاورپوینت (اسلاید) مهندسی ارزش- بخش 1 و 2

پاورپوینت (اسلاید) مهندسی ارزش- بخش 1 و 2

فرمت فایل دانلودی:
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 52
حجم فایل: 915 کیلوبایت
قیمت: 24900 تومان

توضیحات:

پاورپوینت مهندسی ارزش، در حجم 53 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل.

در این ارائه که فصل اول و دوم، مهندسی ارزش می باشد به ادبیات موضوع و تعاریف و مفاهیم کلی پرداخته شده است.

در بخش دوم به متدولوژی مهندسی ارزش و تاریخچه و هدف و زمان به کارگیری مهندسی ارزش پرداخته شده است.

بخشی از متن:

مهندسی ارزش، یکی از موفق ترین متدولوژی های حل مساله، کاهش هزینه و بهبود عملکرد و کیفیت است. رویکرد کارکردگرای مهندسی ارزش ، سرعت بالای به نتیجه رسیدن آن و راه حل های اجرایی که ارایه می کند، از وجوه تمایز آن با دیگر تکنیک های مهندسی است. یکی دیگر از رمزهای موفقیت مهندسی ارزش، انجام کار تیمی است.( تیمی با هدف مشترک و تخصص های مختلف، کارکرد پروژه و ...

فهرست مطالب:

ادبیات مهندسی ارزش

 مقدمه

رابطه ارزش

انواع ارزش

تعیین شاخص ارزش با محاسبه کارکرد و هزینه

مثلت بقا و محدوده بقا

رویکرد کارکردگرای مهندسی ارزش

متدلوژی مهندسی ارزش

مقدمه

هدف و زمان به ‌کارگیری مهندسی ارزش

متدولوژی مهندسی ارزش

کاربرد متدولوزی مهندسی ارزش

تاریخچه مهندسی ارزش

مرحله های انجام مهندسی ارزش

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود پاورپوینت (اسلاید) کلیات اصول تنظیم و کنترل بودجه

پاورپوینت (اسلاید) کلیات اصول تنظیم و کنترل بودجه

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: ppt
تعداد صفحات: 28
حجم فایل: 686 کیلوبایت
قیمت: 40000 تومان

توضیحات:

پاورپوینت ارائه کلاسی درس اصول تنظیم و کنترل بودجه با موضوع کلیات اصول تنظیم و کنترل بودجه، در حجم 28 اسلاید، همراه با توضیحات کامل.

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان "کلیات اصول تنظیم و کنترل بودجه" می باشد که در حجم 28 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی درس اصول تنظیم و کنترل بودجه رشته حسابداری در مقطع کارشناسی مورد استفاده قرار گیرد. 

بخشی از متن:

همزمان با ظهور انقلاب صنعتی، ایده گرایش به بازار و حداقل دخالت دولت قوت گرفت.

کلاسیکهایی مانند آدام اسمیت، ریکاردو، ژان باتیست سه، دولت را از هرگونه دخالت در مکانیزم بازار منع می کردند ...

فهرست مطالب:

دلایل توجه به دولت در بحث بودجه

وظایف دولتها در عصر حاضر 

نظریه های اقتصادی در مورد نقش دولت

تعدیل اقتصادی و خصوصی سازی

ضرورت بودجه و بودجه نویسی

اهداف و مقاصد بودجه بندی 

تاریخچه بودجه در ایران

واژه بودجه

سیر تکوین بودجه

بودجه به عنوان ابزار کنترل

بودجه به عنوان ابزار مدیریت مالی

بودجه به عنوان ابزار برنامه ریزی 

بودجه به عنوان ابزار راهبردی 

نظریه بودجه

ارزش نسبی (Relative value)

تجزیه و تحلیل روند افزایش هزینه ها

اثر بخشی نسبی (Relative Effectiveness)

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود نمونه سوالات امتحانی درس پایداری سازه ها همراه با پاسخ تشریحی

نمونه سوالات امتحانی درس پایداری سازه ها همراه با پاسخ تشریحی

فرمت فایل دانلودی: .pdf
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 57
حجم فایل: 15566 کیلوبایت
قیمت: 45000 تومان

توضیحات:

دانلود نمونه سوالات امتحانی درس پایداری سازه ها همراه با پاسخ تشریحی، در قالب جزوه دستنویس اسکن شده و در حجم 57 صفحه.

 این فایل حاوی نمونه سوالات امتحانی مختلف این درس (مربوط به دانشگاه علم و صنعت) می باشد که به صورت کاملا تشریحی حل شده است.

پایداری سازه (Stability of Structures) یکی از دروس مهم مقطع کارشناسی ارشد (دکترا) رشته عمران می باشد که در برگیرنده مفاهیم کلی در مورد پایداری تیرها، ستون ها، صفحات، قابها و ... می باشد.

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود تاثیر سبک های رهبری لیکرت بر مدیرت دانش در شهرداری فردوس

تاثیر سبک های رهبری لیکرت بر مدیرت دانش در شهرداری فردوس

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 19
حجم فایل: 458 کیلوبایت
قیمت: 23000 تومان

توضیحات:
تحقیق تاثیر سبک های رهبری لیکرت بر مدیرت دانش در شهرداری فردوس، در قالب فایل pdf و در حجم 19 صفحه.

بخشی از متن:
پژوهش حاضر به بررسی تاثیر سبک های رهبری لیکرت بر مدیرت دانش در شهرداری فردوس می پردازد. جامعه مورد مطالعه را شهرداری شهرستان فردوس را تشکیل می دهد. تعداد 50 نفر بعنوان نمونه درنظر گرفته شد و از روش نمونه گیری تصادفی ساده استفاده شده است. ابزار پژوهش شامل پرسشنامه های سبک رهبری لیکرت و مدیریت دانش می باشد. نتایج پژوهش حاکی از این است که سبک رهبری بر مدیریت دانش در کارکنان شهرداری شهرستان فردوس تاثیرگذار است. همچنین مشخص شد که سبک مدیریتی آمرانه با مدیریت دانش در ارتباط و رابطه معکوس دارد به طوری که با افزایش سبک مدیرتی آمرانه مدیریت دانش کاهش و با کاهش سبک مدیرتی آمرانه مدیریت دانش در کارکنان شهرداری شهرستان فردوس افزایش می یابد. سبک های مدیریتی خیر خواهانه، مشارکتی و مشورتی با مدیریت دانش در ارتباط و رابطه مثبت دارد به طوری که با افزایش سبک مدیرتی خیر خواهانه و مشارکتی و مشورتی مدیریت دانش افزایش و با کاهش سبک مدیرتی خیر خواهانه و مشارکتی و مشورتی مدیریت دانش در کارکنان شهرداری شهرستان فردوس کاهش می یابد.

فهرست مطالب:
چکیده:
کلید واژه
مقدمه
بیان مسئله
سؤالات پژوهش
فرضیات پژوهش
تعاریف اصطلاحات
تعریف رهبری
تعریف سبک رهبری
انواع سبک رهبری
سبک رهبری لیکرت
سیستم یک رهبری آمرانه- استثماری
سیستم دو رهبری خیرخواه – آمرانه
سیستم سه – رهبری مشاورتی
سیستم چهار- رهبری مشارکت گروهی
تعریف مدیریت دانش
مبانی زیر ساخت مدیریت دانش
مبانی زیر ساخت مدیریت دانش
روش پژوهش
روشهای تجزیه و تحلیل داده ها
تجزیه و تحلیل داده ها
نتیجه گیری
منابع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه

دانلود نقش ابعاد هوش فرهنگی در جهت پیش بینی استرس شغلی

نقش ابعاد هوش فرهنگی در جهت پیش بینی استرس شغلی

فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 8
حجم فایل: 528 کیلوبایت
قیمت: 26000 تومان

توضیحات:
تحقیق نقش ابعاد هوش فرهنگی (فراشناختی، شناختی، انگیزشی و رفتاری) در جهت پیش بینی استرس شغلی، در قالب فایل pdf و در حجم 8 صفحه.

بخشی از متن:
پژوهش حاضر با هدف بررسی نقش ابعاد هوش فرهنگی (فراشناختی، شناختی، انگیزشی و رفتاری) در جهت پیش بینی استرس شغلی انجام شد. پژوهش حاضر توصیفی از نوع همبستگی بود. جامعه آماری این پژوهش کلیه پرستاران بیمارستانهای شهر تهران بودند. به منظور اجرای پژوهش تعداد 384 از پرستاران به عنوان نمونه انتخاب شدند. به منظور جمع آوری داده ها از پرسشنامه الیوت به منظور سنجش استرس شغلی و جهت سنجش هوش فرهنگی از پرسشنامه ای ایمای و گلفند استفاده شد. به منظور تحلیل داده ها از نرم افزار SPSS-18 استفاده شد و نتایج در قالب ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون گام به گام گزارش شد. نتایج نشان داد که بین استرس شغلی و نمره کلی هوش فرهنگی و ابعاد فراشناختی و رفتاری هوش فرهنگی ارتباط معنادار وجود دارد و هر چه هوش فرهنگی افزایش یابد میزان استرس شغلی کاهش پیدا می کند. نتایج تحلیل رگرسیون نشان داد که فقط بعد فراشناختی هوش فرهنگی می تواند واریانس استرس شغلی را پیش بینی کند.

فهرست مطالب:
چکیده
واژه های کلیدی
مقدمه
روش شناسی
نتایج
بحث و نتیجه گیری
مراجع

پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

دانلود سایر پروژه